Zamień albo przekaż zmianę
Trzy różne prośby, a na końcu każdej z nich zmienia się sam grafik — a nie wiadomość, którą ktoś musi zapamiętać.
- Dla kogo to jest
- Każdy, kto jest w grafiku, w sprawie zmiany już opublikowanej.
Krok po kroku
Oddaj zmianę, której nie możesz wziąć
Na zmianie wybierz Poproś o oddanie. Zostaje Twoja, dopóki ktoś jej nie weźmie, więc nic nie zostaje bez obsady, gdy ona czeka.
Przejmij tę, którą ktoś oddaje
Tablica zmian, które ludzie z zespołu próbują oddać, pokazuje te, do których się kwalifikujesz, i stamtąd możesz jedną wziąć.
Zamieńcie się dwiema zmianami
Poproś o zamianę wystawia Twoją zmianę naprzeciw innej w tym tygodniu. Osoba po drugiej stronie przyjmuje albo odmawia, zanim ktokolwiek inny się w to włączy.
Poczekaj na odpowiedź
Twoje prośby są wypisane razem ze stanem: czeka na kogoś z zespołu, czeka na przełożonego albo załatwione. Tę, która nie została rozstrzygnięta, możesz wycofać.
Kto musi się zgodzić
To ustawienie Twojego miejsca pracy, a są trzy. Przekazanie może wymagać przełożonego albo możecie umówić się sami; zamiana zawsze potrzebuje najpierw zgody drugiej osoby. Miejsce pracy może też mieć oddawanie i zamianę wyłączone zupełnie, i wtedy nie ma na ekranie czego oddawać.
Kiedy to przejdzie
Zmienia się sam grafik, a wszyscy zainteresowani dostają wiadomość. Tydzień, który czyta zespół, jest tygodniem prawdziwym — i po to właśnie robi się to tutaj, a nie w wątku na czacie.